还打算继续扩张，来满足更多的订单需求。
两人随便闲聊了两句后，蓝斯就把问题放在了那些工人身上，“我听黛比说，我们工厂的一些工人也要参加罢工？”
莱德愣了一下，“我见到他们有人提及这些事情，但好像没有什么人响应，我得问一下。”
本来他的心情还是不错的，但是在这一刻，荡然无存。
罢工带来什么他很清楚，因为他也是脚踏实地在经营工厂的人，一旦生产受到影响，很快订单就会出问题。
无法及时的交割商品会带来大额的索赔诉讼问题，并且后续所有的订单排期都有可能出现问题。
这也就意味着，如果不能在短时间里恢复生产，他就要考虑完全放弃两到三个订单来提前满足后续的订单生产。
虽然才开年，但工厂今年一定会出现亏损！
莱德从办公室出来后朝着厂房走去，此时已经临近中午，但还没有到休息的时间，他却看到了一些工人此时并不在工作岗位上，而是在厂房外聊天。
这些工人他都认识，都是第一批从劳动联合会那边调过来的熟练工。
干这行的都很清楚，这些“大工”才是纺织行业的核心，他们的工作就是给整个车间生产的东西进行打样，基础生产。
然后其他工人按照他们生产出来的零配件进行生产，拼装。
虽说他们并不会一直进行生产工作，但这么正大光明的跑到外面来，却也不太好。
那些工人也看到了莱德，他们没有和莱德打招呼，只是远远的看着，缺少对老板的尊敬，这也让他意识到蓝斯说的情况的确是存在的。
等他靠近后，这些人中一名负责裁剪的高级工人主动迎了过来，“经理……”
莱德掐着腰站在他们的面前，“你们在这聊什么？”
“今天上午的生产任务完成了吗？”
这些熟练工你看我，我看你，都没有出声。
只有那名裁剪工人脸上带着一些不算多的笑容说道，“莱德经理，我们正好有点事情想和你谈谈，要不去你的办公室？”
莱德摇了摇头，“就在这里。”
那名工人耸了耸肩，“好吧。”
“我们最近认为我们的收入和我们的付出并不对等，莱德先生。”
听到这句话莱德的火气就大了不少，“我过完年才给你们加了工资！”
那名工人笑着说道，“现在已经是四月份了。”
“所以？”
工人露出了一副很欠收拾的表情，“所以得涨工资了，而且我们的收入低于行业平均收入，莱德经理，这不合理！”
他随后说了一下劳动联合会今年发布的一份“劳动职业等级与行业工资”的报道，里面提及了纺织行业中，他们这个水准的高级劳动者，收入比他们现在还要高不少。
这些人现在每个月基本上都在六七十块钱，但他们现在的诉求是八十块钱左右。
他们公布的这个行业平均工资水平其实并不标准，先进地区和落后地区的收入以及消费能一样吗？
在西部地区的工人，和在南方，或者联邦中部强工业地区的工人收入，就能完全一样了吗？
可工人们并不这么觉得，他们觉得自己付出了一样的劳动，就应该同工同酬。
但很显然这是不可能的，所以往往这个时候就是工会或者劳动联合会出现的时候了。
他们会和工厂谈，然后工厂这边稍微再提升一些工资作为代价，用来安抚工人，工会再次扩大了影响力，甚至还能从中牟利。
这一次刚刚涨完工资，就要求再一次涨工资，他们只是要利用这个机会闹事而已。
莱德看着他们，很不高新，“我以为我们是朋友。”
他自己以前也和这些人是同一阶级，他也算手工生产服装的
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