经是负分了，再差还能差到哪儿去？
安心吃就完了！
大概半个小时过去，玄鱼终于像往常一样吃完了早餐：“走吧。”
秘书赶忙跟上。
专业人士不愧是专业人士，就算是已经到了这种关头，他交代起工作来，依旧是有条不紊。
可惜，秘书这回真的是抛媚眼给瞎子看了。
当车子缓缓停靠在林氏集团的大门口的时候，他正巧刚刚把林氏现如今大概的情况介绍了一遍：“目前就是这个样子，小老板您看？”
等等。
貌似有哪里不对。
“小老板？小老板？”
“嗯？”终于回过神来，在秘书即将崩溃的表情里，玄鱼嘴角微抽：“你别用这种眼神看着我，这事儿真不怪我。”
要怪就怪林青锋和薛悦心好吗！？
是他们非要赶鸭子上架的。
只不过，这两个人这两个人貌似忘记了最重要的一件事。
玄鱼对经营公司根本就是一窍不通，别说是秘书口中时不时蹦出来的专业名词了，她连最基础的金融知识都不知道。
就算是平常再可靠，随随便便一招呼，就是太上老君这一级别的大佬，也掩盖不了她在经营公司方面，是个门外汉的事实。
第一次接触，再厉害的人也得有个循序渐进的过程。
大概是玄鱼给林青锋还有薛悦心留下的无所不能的印象太深了，以至于他们完全忽略了这一点。
正常二代们继承公司的顺序是这个样子的——
从小有意识的培养，加上耳濡目染，打完基础以后，等到了二十几岁的时候，再进入到家里的公司实习。
一开始基本上都是从基层做起，上手了之后再进管理层，然后由当大老板的父亲或者母亲亲自教导，开始从简单的做起，一点一点接手公司的业务。
整个过程短则三五年，长了就是十年八年，甚至十七八年的都有。
而现在，绝对的信任之下，林青锋和薛悦心直接就将这一步给省了。
在他们心里，反正没什么事儿能难得倒小女儿，有她在肯定没问题。
神仙都能请到家里来了，她还有什么事儿做不到的？
至于如此被对待的玄鱼，除了无奈，就只剩下无奈了。
“现在学肯定是来不及了，你就别白费功夫了。”玄鱼表情轻松，看不出半点紧张：“兵来将挡水来土掩，总能找到办法的。”
“事在人为嘛。”
比起她，想必那些股东还有高层才更慌。
话音落下的瞬间，秘书的表情就这样一点一点裂开了。
林青锋：这！就是信任！
薛悦心：对！
玄鱼：？？？
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