的工作积极性和内在驱动力。”
“安卓内部有这样的人才吗？”
“安卓太年轻了，目前恐怕很难找到这样的人才，除非从美国那边抽调。但美国这边对华夏文化了解有限，很难成为兼顾中西双方商业环境，对全球市场有一定认识和了解的安卓CEO。”
“这也正是我担心的事情。”徐良道。
“徐总，这件事我觉得还是应该慎重。”
徐良应了一声，“老谢，这段时间是安卓发展的黄金时期，各种事情也比较多，你多帮帮求波君。”
“您放心，我明白的。”
“嗯。”
徐良挂断电话后，捏了捏眉心。
公司越来越大，不只有外部各种各样的麻烦，还有内部冷不丁冒出来的事情，让人心忧。
回到家，海伦很快发现了他的异常。
“出什么事了？”
“公司的烦心事。”
简单把事情跟她讲了一遍。
“如果你这里没有合适人选的话，我倒是知道一个人。”
“谁？”
“陆琦！现在担任雅虎执行副总裁。”
海伦简单把陆琦的资历讲了一下。
结合脑海中的记忆，徐良很快就知道这个人是谁了。
一路从复旦、卡内基梅隆大学读到计算机博士，加盟IBM公司的Almaden研究实验室，工作两年。
进入雅虎后一直做到执行副总裁。
进入微软后更是达到个人职业生涯的巅峰。
不仅任执行副总裁，还担任微软Bing项目的负责人。
作为微软在线业务部门总裁，陆琦是微软四大业务部门负责人之一，掌管一支一万多人的技术团队，并直接向CEO萨蒂亚·纳德拉汇报。
在微软期间，他领导了包括Microsoft Office、Office365、SharePoint、Exchange、Yammer、Lync、Skype、Bing搜索、Bing应用、MSN及广告平台在内的多项业务，是大陆华人在全球科技公司总部所任职位的最高级别。
后来被李艳红看重挖到了百毒。
一度成为大统领。
虽然表面风光，握着CEO的大权，生杀予夺。
但李艳红才是百毒真正的‘王’。
在百毒全无根基的陆琦伤害到元老派的利益后，很快就被李艳红一脚踹走了，也踹飞了百毒翻身的机会。
“陆琦不仅具备资深的专业技术知识，还有出色的领导能力和广泛的商业知识，原本我打算让他做FacebookAPP的CEO。
不过比起Facebook，他华夏人的身份，以及留学美国工作多年的背景，更适合鸿蒙安卓。”海伦道。
徐良略作沉吟后点了点头。
陆琦确实很合适。
他也不是李艳红，舍得放权。
安卓作为新公司，也没那么多所谓的元老派。
“你怎么会知道他的？”
“当然是猎头推荐。”
“你手头有他的资料吗？”
海伦点了点头，“放在公司了，明天我拿给你。”
“嗯。”
(本章完)
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